Ilmainen - PDF + Excel
Tuntikortti- pohja.
Luo ilmainen PDF ja Excel -tuntikortti yrityksesi ja työntekijäsi tiedoilla. PDF on tulostettavissa, Excelissä on kuukauden kokonaissumman kaava jo valmiina. Viikonloput visuaalisesti erotettu.
Malli omilla tiedoillasi
Luomme Toukokuu 2026 -kuukauden PDF- ja Excel-mallin. 31 päivää, viikonloput visuaalisesti erotettu, Excel-versiossa kuukauden kokonaissumma on SUM-kaavalla.
Esikatselu
Minun yritys
Tuntikortti - Toukokuu 2026
| Päivämäärä | Päivä | Alku | Loppu | Tauko | Tunnit |
|---|---|---|---|---|---|
| 01.05.2026 | P | - | - | - | - |
| 02.05.2026 | L | - | - | - | - |
| 03.05.2026 | S | - | - | - | - |
| 04.05.2026 | M | - | - | - | - |
| 05.05.2026 | T | - | - | - | - |
| 06.05.2026 | K | - | - | - | - |
| 07.05.2026 | T | - | - | - | - |
| + 24 päivää lisää | |||||
Ilmainen lataus
Lataa PDF + Excel -malli
PDF on tulostettavissa, Excel valmis täytettäväksi SUM-kaavalla. Molemmat tiedostot yrityksesi nimellä ja valitulla kuukaudella.
- Työntekijä täyttää käsin, tulostettavissa A4
- Excel-versiossa kuukauden tuntien automaattinen summa
- Viikonloput visuaalisesti merkitty
- Ilmainen, tiliä ei tarvita
Mikä on työaikakirjanpidon velvollisuus Suomessa
Työnantajan on pidettävä työaikakirjanpitoa jokaisesta työntekijästä (Työaikalaki § 32). Tuntikortti on tämän kirjanpidon perustana. Päävaatimukset:
- Joka päivän työajan alku, loppu ja tauot - milloin tuli, milloin lähti ja kuinka kauan piti taukoa.
- Kuukauden lopussa kuukauden työtuntien summa - palkanlaskennan perusta.
- Ylityöt erikseen - kun joku tekee yli viikkonormin (Työaikalaki § 19).
- Säilytä vähintään 2 vuotta - työsuojelutarkastuksessa Aluehallintovirasto voi pyytää kirjanpitoa.
Lähde: Työaikalaki § 32.
Usein kysytyt kysymykset
Mitä tuntikortin on Suomen lain mukaan sisällettävä?
Työnantajan on pidettävä työaikakirjanpitoa (Työaikalaki § 32). Minimitiedot: työntekijän nimi, päivämäärä, työajan alku ja loppu, taukojen aika ja työtuntien summa. Tietoja on säilytettävä työsuhteen ajan ja vähintään 2 vuotta sen jälkeen - työsuojelutarkastuksessa Aluehallintovirasto voi pyytää niitä ensimmäisten joukossa.
Onko paperitulosteinen tuntikortti laillinen?
Kyllä, laki ei vaadi sähköistä kirjanpitoa. Paperitulosteinen taulukko on kuitenkin hidas kaivaa esiin tarkastuksessa ja siihen syntyy helpommin virheitä. Yksinkertainen ratkaisu: täytä joka päivä, kuukauden lopussa ota kopio ja laita kansioon. Hours24-alusta tekee saman automaattisesti.
Kannattaako valita PDF vai Excel?
PDF on tulostettavissa ja vakaa, sopii seinälle tai kansioon. Excel on täytettävissä, sopii päivittäiseen käyttöön, erityisesti jos työntekijä täyttää sitä puhelimella. Suosittelemme molempien lataamista ja käyttöä tilanteen mukaan.
Miten tauot merkitään?
Työaikalain § 24 mukaan tauko on pakollinen, jos työpäivä on yli 6 tuntia: vähintään 30 minuuttia. Taukoaikaa ei lasketa työajaksi eikä siitä makseta palkkaa. Merkinnän on oltava selkeä - esimerkiksi „Tauko 0,5 h" - ja työtunnit lasketaan alun, lopun ja tauon erotuksena.
Miten tuntikortti automatisoidaan hours24:n avulla?
Hours24 ottaa käsin tehtävän tuntikortin täysin pois. Työntekijä kirjautuu sisään mobiililla, NFC-kortilla, GPS:llä tai SmartTrack-majakalla, ja järjestelmä rekisteröi alkamisajan, tauot ja lopun automaattisesti. Kuukauden lopussa tiedot siirtyvät suoraan palkkahallinto-ohjelmistoon eikä kenenkään tarvitse avata Exceliä.